Als Consultant für KI & Workflow‒Entwicklung mit Technik‒Verständnis durchstarten?
📌 München
Du bist die Brücke zwischen KI‒Beratung und technischer Umsetzung. Du verstehst, was Kunden brauchen und du baust es auch. Bei uns berätst du nicht nur, du lieferst: Von der Prozessanalyse beim Kunden über die Konzeption bis zum fertigen Workflow mit AI‒Lösung, n8n, Power Automate oder eigenen Skripten.
Neugierig?
Dann geht's hier entlang.
Consultant (m/w/d) KI & Workflow‒Entwicklung
Hier wartet nicht irgendein Job auf dich, sondern …
... eine Aufgabe, bei der du intelligente, automatisierte Lösungen entwickelst und echte Mehrwerte schaffst.
... ein Teamgedanke, der das Miteinander in den Fokus setzt und Kollegialität in der Tiefe lebt.
... ein wertschätzender Umgang – sowohl monetär als auch menschlich, der dich für deinen Fleiß belohnt.
Wenn’s um unsere Arbeit geht, sind wir einfach “ON”.
“ON” steht für Spot ON, Hands ON und Head ON.
Das bedeutet vor allem, dass wir anspruchsvoll sind in dem, was wir tun; bei Projekten alle mit anpacken – vom Geschäftsführer*in bis zum Werkstudent*in – und uns immer direkt um die Bedürfnisse der Kund*innen kümmern, statt sie auf die lange Bank zu schieben.
Seit 2010 gehen wir nun schon in verschiedenste Unternehmen und helfen dabei, neue Konzepte zu implementieren und sie umzusetzen. Dabei reicht unser Portfolio vom operativen Projektmanagement über IT bis hin zu Supply Chain Management, Corporate Real Estate Management und Projektmanagement Enabling.
Unsere Kund*innen können sich sehen lassen. Mit dabei sind große Konzerne wie Allianz, ADAC, Microsoft, BMW, Siemens; allerdings widmen wir uns auch Projekten von klein‒ und mittelständischen Unternehmen mit ganzem Herzen.
Die für dich guten Nachrichten sind: Momentan sind wir auf der Suche nach neuen Kolleg*innen, die frischen Wind in den Arbeitsalltag bringen und Lust haben, in einem jungen und professionellen Unternehmen durchzustarten.
Das klingt wie Musik in deinen Ohren?
Dann möchten wir dich gerne kennenlernen!
Damit möchten wir bei dir punkten:
Kultur und Authentizität
Einmal gesagt, ist bei uns auch getan. Es gibt keine leeren Versprechungen und wir achten auf einen hohen Grad an Integrität, der unsere Unternehmenskultur ausmacht.
Einfach offen und ehrlich
Hier kannst du ganz du selbst sein. Was uns ausmacht, ist die Extraportion Spaß, die unsere Professionalität stärkt und sie sogar noch mehr aufblühen lässt.
Schön flexibel bleiben
Wir freuen uns über jeden Mitarbeiter*in, der oder die ins Büro kommt, weil wir dich gern persönlich treffen. Allerdings hast du hier auch die Home-Office-Option.
Offene Türen einrennen
Wir sind offen für neue Geschäftsfelder. Du kannst dich hier also persönlich und professionell weiterentwickeln, bestehende Grenzen sprengen und Neues entwickeln.
Starker Teamspirit
Ob Stammtische, Jour Fixes oder Teamevents – wir kommen regelmäßig zusammen, um uns in gemeinsame Projekte einzuweihen und Spaß zu haben.
Incentives zum Gehalt
Durch Mitarbeiter*innen-Werbung und Jahresprämien kannst du dazuverdienen. Außerdem gibt es eine Spendit-Card und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zertifizierungen inklusive
Bei uns erhält jeder Mitarbeiter*in gleich nach Eintritt die Möglichkeit, eine Projektmanagement-Zertifizierung in Höhe von 4.000,00 € zu absolvieren.
Wohlfühlatmosphäre im Büro
Unser Büro in München ist nicht nur schön, sondern lockt mit modernsten Laptops, Handys und weiteren tollen Arbeitsmitteln, die den Arbeitsalltag verschönern.
Herzliche Einarbeitung
Bei der Einarbeitung kriegst du direkt einen Buddy zugewiesen, der dich bei den ersten Schritten begleitet – und zwar so lange wie du es brauchst und dir wünschst.
Wertschätzung statt Druck
Wir achten darauf, dass du ausreichend Feedback zu deiner Arbeit bekommst. Dabei geht’s vor allem um Augenhöhe, Ehrlichkeit und Verständnis.
Diese Aufgaben warten auf dich:
- Du analysierst Geschäftsprozesse unserer Kunden, identifizierst KI-Potenziale und entwickelst daraus umsetzbare Lösungskonzepte zum Beispiel in Dokumentenverarbeitung, Entscheidungsunterstützung oder Wissensmanagement.
- Du begleitest die Einführung unserer KI-Lösung, führst Workshops durch und machst den Mehrwert greifbar, nicht mit Buzzwords, sondern mit funktionierenden Lösungen.
- Du analysierst Unternehmen entlang unseres Road2AI-Ansatzes, leitest strategische Handlungsfelder ab und berätst bei der strukturierten Umsetzung der definierten Maßnahmen.
- Du baust Workflows mit Tools wie Power Automate oder n8n und integrierst Systeme über APIs, Webhooks oder JSON-Schnittstellen.
- Du passt Automatisierungen an, auch mit Code (JavaScript, Python), wenn Standardtools an ihre Grenzen kommen.
- Du setzt Prompt-Engineering gezielt ein, um KI-gestützte Dokumentenerkennung und Automatisierung zu optimieren.
- Du führst Fehleranalysen und Debugging bei Automatisierungsflows und Schnittstellen durch.
- Du dokumentierst deine Lösungen klar und verständlich.
- Du arbeitest eng mit Kolleg*innen aus Beratung und Entwicklung zusammen und bringst eigene Ideen ein.
Das ruft nach dir?
Dann passen wir gut zusammen!
Bewirb dich noch heute bei uns!
Damit kannst du uns beeindrucken:
- Du hast ein Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Digitalisierung, Data & AI (oder vergleichbar) oder du bringst gleichwertige Praxiserfahrung mit.
- Du hast Erfahrung mit Automatisierungs- und Integrationstools wie Power Automate, n8n oder Zapier. Nicht nur "mal gesehen", sondern selbst gebaut.
- Fähigkeit, mit Kunden auf Augenhöhe zu sprechen und technische Lösungen verständlich zu vermitteln zudem arbeitest du strukturiert, denkst mit, kommunizierst klar und bringst Dinge gern ins Rollen.
- Du hast solide Grundlagen in JavaScript oder Python. Genug, um APIs anzubinden, Daten zu transformieren oder einen Workaround zu scripten.
- Sicherer Umgang mit JSON, XML und Cloud-APIs
- Verständnis für den praktischen Einsatz von KI in Unternehmen. Agents, Copilots, Prozessautomatisierung, nicht nur Theorie.
- Du sprichst sehr gutes Deutsch und gutes Englisch. Pluspunkte: Erfahrung mit ERP-Datenintegration, Kenntnisse in Microsoft 365 (SharePoint, Power Platform, Outlook).
Das klingt nach einem guten Match?
Dann lass uns sprechen – wir können es kaum erwarten dich kennenzulernen.
Was unsere Mitarbeiter:innen über uns sagen…
"Bei ON wird großer Wert auf DIE Unternehmenskultur gelegt und es gibt einen regen Austausch zwischen den Abteilungen."
"Viele zusätzliche Leistungen zum Gehalt wie Jobrad, eine Spendit-Card und andere vermögenswirksame Leistungen, die dem Portemonnaie zugutekommen."
"Ich konnte mich durch die ON Academy viel weiterentwickeln und Neues dazulernen."
"Ich mag, dass ich mich auf die Aussagen der Geschäftsleitung verlassen kann."
"Mein Highlight im Sommer ist der Pool direkt neben dem Büro."
ON POINT Erfolgsgeschichten...
(Klicke auf die einzelnen Punkte für mehr Informationen)
WÖRWAG - Mehr Platz schaffen
Ausgangssituation:
- Bestehendes Zentrallager ist zu klein
- Ein neues Zentrallager wird benötigt mit folgenden Anforderungen > 25.000 Stellplätze
- Vollumfängliche Lagerung von Gefahrstoffen (bislang: sauerstoffreduziertes vollautomatisches Lager)
Fragestellung
- Wo soll das neue Zentrallager etabliert werden?
- Welche Anforderungen werden an das neue Lager gestellt?
- Wie können die Produkte mit dem Zentrallager verbunden werden?
- Welcher Dienstleister hat die Ressourcen, um das Lager zu bauen und zu bewirtschaften?
- Wie finde ich den richtigen Dienstleister?
Lösungsansätze:
- Standortanalyse
- Beratung bei der Ausschreibung für die Dienstleister
- Durchführung der Ausschreibung
- Durchführung des neuen Lagerbaus (2017)
- Roll-out
Vorteile:
- Transparente Auswahl auf der Basis gewichteter Kriterien
- Konzeption und Umsetzung einer durchdachten Strategie
- Professionelles Projektmanagement
Die Stärke der ON Management Consulting GmbH liegt vor allem bei der erfolgreichen und nachhaltigen Umsetzung von Projekten. Auch beim mittlerweile dritten SCM-Projekt überzeugt Herr Vado mit fundiertem Fachwissen, Erfahrung und starkem Praxisbezug – der Schlüssel für erfolgreiche Projekte!“
UWE REUSS
Leiter Lager und Versand
Karl Wörwag Lack-und Farbenfabrik GmbH & Co. KG
OSRAM - Mehr Transparenz durch ein globales Reporting System
Ausgangssituation:
- Notwendigkeit eines eigenen Real Estate Reporting Systems und Aufbau von Informationsstrukturen auf Grund der Trennung von der Siemens AG
- Verantwortlichkeit für Real Estate-Portfolio liegt nun bei OSRAM
Fragestellung
- Wie steuere ich zukünftig mein Real Estate Portfolio?
- Welche Anforderungen habe ich?
- Was will ich von meinen Standorten wissen?
- Welche Detailtiefe sollen die Daten haben, die ich sammle und auswerte?
- Wie will ich den Prozess steuern?
- Was muss die Software können?
- Was will ich in Zukunft darüber hinaus umsetzen?
Lösungsansätze:
- Ist-Analyse
- Aufnahme der Anforderungen im Rahmen von Workshops
- Projektkoordination / -steuerung
- Begleitung der IT-Tooleinführung und des Roll-outs
- Definition der Auswahlkriterien für Software im Rahmen einer Ausschreibung
- Definition des Auswahlprozesses
- Implementierung und Konfigurierung der Software
- Pilotierung in Deutschland und Vorbereitung sowie Durchführung des internationalen Roll-outs
- Koordination der Mitarbeiterschulungen
- Reporting an das zentrale und lokale Management
- Dokumentation des Projekts und der verwendeten Software
Vorteile:
- Umsetzung der strategischen Vorgaben und Ziele
- Transparenter Auswahlprozess der Software
- Definiertes Lastenheft mit funktionalen und technischen Anforderungen
- Umsetzung im Rahmen eines professionellen Projektmanagements
- Umfangreiche Dokumentation der Software und des Projekts
ALLIANZ (METAFINANZ) - Höhere Datenqualität durch Prozessverbesserungen
Ausgangssituation:
- Notwendigkeit klar definierter Prozesse innerhalb des IT Controllings
- Prozesse konnten aufgrund fehlerhafter Software nicht ordnungsgemäß durchgeführt werden
- Schaffung einer kurzfristigen Interimslösung
Fragestellung
- Wie kann ich Prozesse ohne Qualitätsverlust verbessern?
- Wie kann ich die Transparenz steigern?
- Wie kann ich den extrem hohen manuellen Aufwand minimieren?
Lösungsansätze:
- Analyse der bestehenden Prozesse
- Definition, Formulierung und Visualisierung von Prozessen
- Entwicklung unterstützender Tools, die Prozesse hochgradig automatisieren
- Verbesserung der Software gemeinsam mit den internen Entwicklern
Vorteile:
- Erhöhung der Datenkonsistenz und Verringerung der Redundanzen
- Steigerung der Effektivität und Effizienz bei den Abläufen
- Minimierung des manuellen Aufwands durch Automatisierung von Prozessschritten
BNP PARIBAS REAL ESTATE - Perfekte Daten für das Immobilienportfolio
Ausgangssituation:
- Uneinheitliche Prozess- und Systemlandschaften
- Veraltete und dezentrale Strukturen, unzureichende Dokumentation
- Start eines internationalen Programms zur Prozessoptimierung / IT-Neuentwicklung
Fragestellung:
- Wie können wir Prozesse optimieren?
- Wie können Prozesse in Frankreich und Deutschland harmonisiert werden?
- Wie können wir einen Wettbewerbsvorteil entwickeln?
„Wir haben uns für ON MC als Partner entschieden, da uns die Vorgehensweise und das Konzept überzeugten.“
MARTIN ALEXANDER
Head of Business Development
BNP Paribas Real Estate GmbH.
Lösungsansätze:
- Ausgiebige Prozess-Analyse
- Begleitung des Auswahlprozesses
- Begleitung des Veränderungsprozesses (Changemanagement)
- Begleitung bei Trainings und Qualifizierung
Vorteile:
- Umsetzung der strategischen Vorgaben und Ziele
- Definiertes Pflichtenheft und Beschreibung der „Detailed Functional Specification“
- Sicherstellung der Dokumentation
- Wettbewerbsvorteil durch eine solide IT-Basis
- Aufbau eines flexiblen Systems
- Mehrwert durch die IT-Basis für die mögliche Implementierung weiterer Features (App)
- Möglichkeit eines internationalen Roll-outs
Wie geht's jetzt weiter?
Die nächsten Schritte…
1. Schicke uns deine Bewerbung.
Entweder über E-Mail oder Kontaktformular.
2. Erhalte eine zügige Rückmeldung.
Wir brauchen nur wenige Tage, um uns deine Bewerbung anzusehen und uns bei dir zurückzumelden.
3. Lerne uns kennen.
Solltest du gut in unser Team passen, laden wir dich zu einem Kennenlerngespräch ein.
Kurz zusammengefasst:
Das erwartet dich bei uns
Ein Unternehmen, das auf eine starke Kultur und gelebte Authentizität setzt.
Weiterbildungsmöglichkeiten ohne Grenzen soweit das Auge reicht.
Ein cooles Team mit einem starken Zusammenhalt, das Spaß versteht und Gas geben kann.
Wertschätzung auf allen Ebenen und Kommunikation auf Augenhöhe.
Ein tolles Büro in München mit neuester Technik.
Zusätzlich zu deinem Gehalt gibt es Prämien und Boni obendrauf.
Dir liegt noch etwas auf dem Herzen?
Dann kontaktiere uns einfach – wir können es kaum abwarten, dich kennenzulernen und herauszufinden, ob wir gut zusammenpassen.
KONTAKT
ON Management Consulting GmbH
Sankt‒Martin‒Str. 106 81669 München
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